Costco人權驗廠結果采用扣分制，具體評分等級如下，同時列舉一些條款案例注解： 可接受/綠燈（0分） 此級別是COSTCO驗廠*-好的評級級別，審核零問題點 有瑕疵/黃燈（1-10分） 員工反映遲到會被關在外面（jin當法律允許時，且不是在宿舍區實施） 漏打卡（員工確認了漏打的時間） 工資表或考勤記錄未經員工簽名確認（若法律要求簽名） 需改進/橙燈（11-99分） 小孩出現在廠區，但并未工作 身份證原件/銀行卡等扣押在工廠（即便經過員工允許） 匯報有言語或精神上的折磨/恐嚇 加班費支付不足 工資遲交 不給員工法定的福利（如住宿、醫療、產假、社保等） 非授權的/非法的扣款 違反法律關于日加班、周加班、月加班的規定（超出1%的員工或不止一人） 考勤記錄不完整或缺少上/下班時間 不接受/嚴重/紅燈（100以上） 被證實的童工 被證實的歷史性童工 被證實的強制勞工、監獄勞工、奴役 被證實的契約勞工 被證實的身體虐待 未支付工資 *-低工資不足。

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COSTCO人權驗廠注意事項之審核重點：

COSTCO人權驗廠考核的重點主要在工資考勤，消防安全，是否使用童工，有無虐待員工，強迫勞動，使用監獄工，員工工作環境健康安全福利待遇等方面，其中有不少項目是不能有任何碰觸違反的，屬于一票否決的項目，觸犯會導致審核不通過，審核一旦不通過必須整改后過幾個月再來重新審核，重新審核還需要再支付一筆審核費。上海傾禹為專業的COSTCO驗廠輔導咨詢公司，我們有特殊通道特可以確保工廠一次通過驗廠，助您快速通過驗廠取得客戶訂單。

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COSTCO驗廠，COSTCO工廠認證怎么辦，COSTCO驗廠工廠認證如何處理？COSTCO認證，COSTCO驗廠怎么辦？

COSTCO驗廠，不論SGS審核，ITS天祥審核，還是BV必維審核，審核流程和要點都差不多，COSTCO驗廠是一個比較復雜的流程，涉及到如何申請認證，現場整改，資料準備，現場審核等一套復雜的驗廠認證流程，而*簡單有效的方法就是找一家專業靠譜的咨詢公司來幫忙輔導，上海傾禹咨詢正好是是一家專業靠譜的的咨詢公司，手把手教會工廠怎么申請COSTCO認證，提出整改建議，幫助工廠制定驗廠計劃和整改措施，并全程陪同整改全程陪同審核，可確保工廠COSTCO驗廠認證全程無憂。

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COSTCO驗廠是什么意思？

COSTCO好事多是一家全球性的大公司，很在乎自己品牌的聲譽，為了維護自己品牌形象，COSTCO希望在尋找供應商時能夠找到一些符合自己要求質地又好的廠商，所以在尋找生產商時需要做一個審核審查，看看工廠是否有資格成為其供應商，這個對工廠審查審核的過程就叫驗廠，驗廠通過了才能成為COSTCO合格供應商，COSTCO驗廠包括COSTCO人權驗廠，質量驗廠，反恐驗廠。

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上海作為專業的COSTCO驗廠咨詢輔導機構，我們的優勢有：

1.我們有不少咨詢老師都精通COSTCO人權驗廠，COSTCO質量驗廠，COSTCO反恐驗廠三項內容，一個咨詢老師就搞定整改COSTCO驗廠，不像有的咨詢公司，每個項目需要不同的咨詢老師，三個項目需要派三個人過去，而上海傾禹咨詢就一個咨詢老師搞定三項，特別是外省市的工廠，可以節省不少的飛機，火車，酒店住宿等差旅費，還能節省很多時間。

2.所有咨詢老師都有5年以上驗廠咨詢工作經驗，大部分咨詢老師有10年以上驗廠咨詢經驗，工作效率高，應急處置能力強。

3.上海傾禹咨詢與很多審核機構有著特殊的合作關系，能夠通過特殊通道確保工廠審核一次通過，避免了審核不通過導致重復審核多次繳納審核費，更重要的是避免耽誤工廠取得客戶訂單，出貨貨期等問題。

4.上海傾禹咨詢在咨詢過程中是全程陪同整改，全程陪同審核，確保工廠驗廠認證全程無憂。

5.針對審核后的問題點，不符合點整改，上海傾禹也會全程參與，確保工廠整改全程無憂。

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上海傾禹企業管理咨詢有限公司是一家專業從事“驗廠咨詢|認證咨詢|培訓”的公司。自成立以來，我們堅持以“誠信為本，穩健經營”的方針，勇于參與市場的良性競爭，使“上海傾禹企業管理咨詢有限公司”等品牌擁有良好口碑。我們堅持“服務至上，用戶至上”的原則，使傾禹企業管理咨詢在商務服務中贏得了眾多的客戶的信任，樹立了良好的企業形象。 特別說明：本信息的圖片和資料*供參考，歡迎聯系我們索取**準確的資料，謝謝！