Lowe's勞氏質量驗廠之注意事項：

審核重點：程序文件，檢驗記錄，生產記錄，品質系統，品質目標是否合理，品質改善活動，區域劃分，標識管理，設備管理，進料管理，工程品質管理方案，出廠檢查，生產異常處理，信賴性試驗，變更點管理，模具管理，SPC管理，新產品管理，客訴處理，供應商管理等。

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Lowes勞氏驗廠之非歧視政策注意事項：

審核重點：公司不得在報紙或網上招聘上以性別，年齡，種族，教育，宗教，地域，身體缺陷和疾病來歧視員工。

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Lowe's勞氏驗廠之工作時間注意事項：

工作時間主要有以下幾個重點內容：加班要合規，勞氏驗廠主要是檢查生產工人是否一直遵守在過去12個月里每月加班*多36小時的規定（加班=工作日加班+假期工作）；是否做到7休1，就是一周內必須休息1天；每天是否給足用餐時間與休息時間等。

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Lowes勞氏驗廠,選擇上海傾禹咨詢，價格可議，全程輔導,幫您快速通過驗廠。 Lowe's勞氏簡介 Lowe's勞氏公司的前身是North Wilkes Hardware，是居家環境改善產品零售商，專門研究提供家園改善的產品和服務、家庭裝飾、家庭維護、家庭修理及商業大廈改造和維護，在美40個州擁有約700家商店，銷售近40,000種商品，充分滿足每一位客戶的裝修需要。 許多人把Lowe's勞氏視為“窮人版”的家居貨棧。Lowe's勞氏的主要顧客群是自己動手之零售顧客和商業客戶，迎合DIY的潮流以及顧客需要，推出了從家具、工具、器械到流行的家裝產品等超過40000種商品。

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Lowe's勞氏驗廠之勞動合同合同注意事項：

Lowe's勞氏驗廠時審核員會抽取部分員工的勞動合同做審核，一方面是確認工廠是否給員工簽訂了勞動合同，另一方面是確認勞動合同中的內容是否符合當地的勞動法，是否合規，在我們老師咨詢輔導經歷中經常碰到有工廠沒有和員工簽訂合同的情況，這種做法其實是非常不好的，如果員工直接去勞動局告工廠沒有簽訂合同，工廠極有可能需要支付一筆賠償費，而且是雙倍賠償，所以簽訂合同是非常必要的，一方面是保護工廠自己，另一方面也給員工一個保護，一個安全感，好讓員工安心踏實的做事情，對工廠的生產效率和生產質量也是有間接好處的，所以不少工廠在我們上海傾禹的輔導下，制定了合法合規的勞動合同，完善了工廠的相關規章，具體到合同的重要內容主要有：員工基本工資不能低于當地的*低工資標準，加班費要按照1.5倍，2倍，3倍的標準發放，對于有職業病風險的崗位在合同中要備注清楚，合同要有公司蓋公章，員工簽名，合同一式兩份等。

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