“推薦意見”欄，定向選調高校2022年應屆畢業生由所在院系和學校就業指導部門分別加蓋公章；“三支一扶”大學生由服務單位主管部門黨組織、區人社局以及市人社局人才開發處分別加蓋公章；“西部計劃”志愿者、“青馬工程”入選者由團市委學校部加蓋公章； “誠信聲明”欄由考生本人簽名。考生應如實填報個人信息，對虛假填報的，一經查實，立即取消報考或錄用資格，列入天津市選調生違反誠信要求人員名單。 無工作經歷或學習期間未獲得任何獎勵、榮譽的考生在“工作簡歷”、“獲獎情況”欄中必須填寫“無”。工作經歷或獲獎情況所填內容較多的要順序填寫，不要換行。 備注欄的填寫。若選調單位對考生有特殊要求，而報名表所列項目不能反映的，考生須在備注欄內注明。 考生填寫報名表后，可點擊“暫存”按鈕，對所填內容進行保存，此時報名表并未提交，考生仍可隨時修改報名信息；也可點擊“提交”按鈕，直接提交報名表。報名表一旦提交，考生不能再修改報名信息。 考生必須點擊“提交”按鈕，方可使報名生效。選調生考試哪些職位需要體測？選調生考試培訓就選考公會。河西區師資經驗豐富選調生培訓老師

選調生錄用考試作為各省市領導干部后備人才的錄用考試自1988年實施以來，至今已經有了32個年頭。在這18個年頭里其考試的科目基本和國家公務員錄用考試科目相同。從上世紀90年代開始到國家公務員錄用考試面向社會招考前的一段時期，國家公務員錄用考試科目為《綜合知識》和《行政職業能力測驗》兩科。以天津市為例，這時的《行政職業能力測驗》和目前天津市公務員錄用考試的《行政職業能力測驗》的題型完全相同，也就是說天津市的《行政職業能力測驗》的題型從上世紀90年代至今還沒有過任何的變化。在此期間，選調生錄用考試同樣采用的是《綜合知識》、《行政職業能力測驗》這兩大科目。直到2006年1月1日《中華人民共和國公務員法》的實施，國家公務員錄用考試的考試科目明確規定為《行政職業能力測驗》和《申論》兩個科目后，部分省市的選調生考試科目開始慢慢的向國家公務員錄用考試科目靠攏，比如：湖北、山東等地，選調生考試科目為《行政職業能力測驗》、《申論》兩科；當然，還有部分省市的選調生考試還沒有和國家的公務員錄用考試完全一致，比如：重慶、天津等地，選調生考試科目為《綜合知識》、《申論》兩科。西青區師資經驗豐富選調生公司選調生考試作文的必背金句，選調生考試培訓就選考公會。

報考人員應及時打印《選調生報名登記表》并簽字確認。其中，“三支一扶”大學生的《選調生報名登記表》應經服務單位主管部門黨組織和服務地區人社局同時審查并簽署推薦意見、加蓋公章后，于2021年10月20日前交市人社局人才開發處；“西部計劃”志愿者和“青馬工程”入選者，應于2021年10月20日前將《選調生報名登記表》交團市委學校部。 報考有關資格條件的截止時間如何確定? 選調生除應達到公務員招考基本條件外，至少滿的4個條件之一，即：黨員（含預備黨員）、學生干部、獲得校級及以上榮譽稱號、具有參軍入伍經歷。必須在報名起始日之前具備（即遲于2021年10月7日具備有關條件）； 職位要求的學歷、學位及法律職業資格應在2022年7月底前取得（學歷或學位須在2021年8月1日之后取得）。其中，學歷、學位以證書落款時間為準；應屆畢業生已經參加法律資格考試但尚未取得證書的，可先行報考，待法律資格考試成績公布后，向選調單位提供成績查詢結果，考試成績不合格的取消選調資格。

天津市2022年度定向招錄選調生政策指南（10月8日更新） 發布時間：2021-10-08 1.哪些人員可以報考? 以下高校2022年應屆畢業生：清華大學、北京大學、中國人民大學、北京航空航天大學、北京理工大學、北京師范大學、中國農業大學、南開大學、天津大學、大連理工大學、吉林大學、哈爾濱工業大學、復旦大學、同濟大學、上海交通大學、南京大學、東南大學、浙江大學、中國科學技術大學、廈門大學、山東大學、武漢大學、華中科技大學、中南大學、中山大學、四川大學、重慶大學、西安交通大學、西北工業大學、蘭州大學、中國海洋大學、華南理工大學、中國科學院大學、民族大學、中國政法大學、財經大學。 2021年服務期滿且考核合格的天津市“三支一扶”大學生和天津市選派“大學生志愿服務西部計劃”志愿者。 2022年應屆畢業的天津市青年馬克思主義者培養工程入選者。 （上述2類人員不可報考定向清華大學、北京大學招錄的職位。） 定向培養、委托培養的畢業生，非全日制畢業生，學院畢業生，民辦高等院校畢業生，畢業后申請第二學士學位畢業生，各類成人教育、遠程教育畢業生，專升本畢業生，不在選調范圍內。選調生考試公共基礎知識看人民日報管用嗎？選調生考試培訓就選考公會。

其中一名已經辭職的選調生張顯（化名）坦言，“待遇太低，每個月只有500多元，作為選調生，大多不是本地人，工作后面臨吃飯，租房、社交等，我們期盼已久的年終獎，已經減半再減半了。” 而未來升官的渺茫更是促使他下決心轉行，他說，“省市里在搞選調時，對選調生有一定的培養計劃，但在地方，根本沒有執行。到現在為止，發展得好的也才進縣直機關。地方對選調生不重視，他們不敢用、暫緩使用、不想用，更別提提拔重用！” 據張顯觀察，在地方上，有的本地干部為了媚上，讓有關系、有后臺、有背景、有門路的先上；有的為了保護小團體的既得利益，拉幫結派，堵住別人成長的道路；有的為了搞平衡，一個讓上一個不讓上；有的為了控制選調生，怕被原先由自己領導的選調生成為自己的上級，惡意詆毀，千方百計地阻撓選調生成長。選調生考試可以帶手表嗎？選調生考試培訓就選考公會。嶗山區選調生課程

選調生考試應屆生身份如何界定，選調生考試培訓就選考公會。河西區師資經驗豐富選調生培訓老師

選調生是公務員的一種，錄用后直接為公務員編制。 選調生是省委組織部的后備領導干部，放到基層鍛煉，人事權歸省委組織部管轄，委托接收單位考評。調動范圍是全省建有黨組織的各級黨政機關、事業單位、人民社團。可以理解成一種特殊的干部身份。 總的來說，選調生提拔速度比公務員快得多，一般本科畢業定科員，碩研定副科，博研定正科。但相應報考條件限制也比公務員高得多，首先是本科應屆畢業生，本科階段要求必須是黨員，學生干部。相對來說公務員報考條件就松多了，達到條件即可！ 二者區別 選調生也屬于公務員系統，但與普通公務員還是有一定區別的。 培養管理的措施不同 選調生到基層工作采取崗位培訓、脫產輪訓等多種形式，選調生在基層工作期間，至少要脫產培訓一次，時間一般不少于3個月；而公務員主要采取崗位培訓的形式，在工作初期一般不安排脫產培訓。河西區師資經驗豐富選調生培訓老師

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