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河南市場工廠招聘聯(lián)系方式

來源: 發(fā)布時(shí)間:2025-06-26

匯思人力在企業(yè)和求職者之間搭建起了一座高效的溝通橋梁。他們深入了解企業(yè)的用人需求,精細(xì)把握崗位的特點(diǎn)和要求,同時(shí)也充分了解求職者的能力和期望。通過雙向的溝通和匹配,匯思人力能夠快速、準(zhǔn)確地將合適的人才輸送到合適的崗位上。在招聘過程中,他們及時(shí)傳遞企業(yè)和求職者的信息,反饋雙方的意見和需求,確保溝通的順暢和有效。對于企業(yè)來說,匯思人力能夠幫助他們節(jié)省招聘時(shí)間和成本,快速找到符合要求的人才;對于求職者來說,匯思人力能夠提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),提高求職的成功率。匯思人力就像一個(gè)高效的連接器,讓企業(yè)和人才實(shí)現(xiàn)了完美的對接,促進(jìn)了人力資源的合理配置和優(yōu)化。全國工廠急招工,月薪6K起包食宿!河南市場工廠招聘聯(lián)系方式

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在服務(wù)實(shí)踐中,匯思人力積累了眾多成功案例。例如,某有名電子制造企業(yè)在業(yè)務(wù)高峰期面臨用工短缺難題,匯思人力迅速響應(yīng),憑借強(qiáng)大的資源整合能力和高效的招聘團(tuán)隊(duì),在兩周內(nèi)為其招募并培訓(xùn)了500余名合格員工,保障了企業(yè)生產(chǎn)線的正常運(yùn)轉(zhuǎn),贏得了客戶的高度贊譽(yù)。此外,針對企業(yè)靈活用工需求,匯思人力創(chuàng)新推出的靈活用工解決方案,幫助企業(yè)有效降低人力成本,提升用工靈活性,受到眾多企業(yè)的青睞。憑借優(yōu)異的服務(wù)和良好的口碑,匯思人力先后獲得多項(xiàng)行業(yè)殊榮。這些榮譽(yù)不僅是對公司過去成績的肯定,更是激勵(lì)公司不斷前行的動(dòng)力。安陽縣提供工廠招聘聯(lián)系方式24 小時(shí)極速響應(yīng),急聘崗位 48 小時(shí)到崗,解決企業(yè)燃眉之急!

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匯思人力擁有豐富的崗位資源,如同一個(gè)巨大的寶庫,為求職者提供了多樣的職業(yè)選擇。與眾多行業(yè)的有名企業(yè)建立的長期合作關(guān)系,使得這里的崗位涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域。無論是傳統(tǒng)制造業(yè)的技術(shù)崗位,還是新興互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的創(chuàng)新職位,在匯思人力都能找到。我曾以為自己的專業(yè)限制了職業(yè)發(fā)展的可能性,但在匯思人力的幫助下,我看到了廣闊的天地。他們不僅提供當(dāng)下熱門的崗位信息,還會(huì)根據(jù)市場趨勢,為我推薦具有發(fā)展?jié)摿Φ男屡d領(lǐng)域。通過參加匯思人力組織的專場招聘會(huì)和線上求職活動(dòng),我接觸到了許多以前從未了解過的企業(yè)和崗位,拓寬了職業(yè)視野,為自己的未來發(fā)展開辟了更多的可能性。

【昆山建大輪胎】

50歲大齡工?22元/小時(shí)

三餐包,住宿包

廠吃廠住,可帶手機(jī)

接受不忌口少數(shù)民族,不過安檢

????年齡:18-50歲男女不限(女46歲)

員工22元/小時(shí)?超產(chǎn)獎(jiǎng)?包吃住

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?只要不忌口不限民族,新疆戶籍不要,無近視、無殘肢等,員工主要是操作機(jī)臺(tái),質(zhì)檢,包裝等

?廠內(nèi)住宿,住宿包,吃飯包,水電均攤,單獨(dú)衛(wèi)浴,當(dāng)天可安排住宿,商保100元/月,體檢費(fèi)60元自費(fèi),滿7天以上結(jié)算工資。身高161以上,現(xiàn)在會(huì)填表寫字即可。

?面試時(shí)間:下午1點(diǎn)前要到,面試需帶2張1寸照片,不限民族(新疆籍已滿)??做過正式工的不能再面試小時(shí)工,員工打卡不滿7天曠離自離無工資 效率是追求,口碑是動(dòng)力,我們用心做好每一個(gè)環(huán)節(jié)!

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普工和叉車工同步招聘????主推!

【蕪湖國企】正式工400元/天?高價(jià)保底6個(gè)月!需高中及以上學(xué)歷畢業(yè)證,無畢業(yè)證的員工滿月后報(bào)銷150補(bǔ)貼,隨當(dāng)月工資發(fā)放。

????【國企蕪湖奇瑞汽車】????

包體檢+補(bǔ)差價(jià)無需在職

訂單穩(wěn)定?高工時(shí)

維族、藏族、四川彝族、新疆戶籍不接收,其他不忌口少數(shù)民族統(tǒng)統(tǒng)接收

??面試以及發(fā)車政策??

【員工工資】

??06月員工400元/天

??07月員工370元/天

??08月員工370元/天

??09月員工370元/天

??10月員工400元/天(非焊裝車間下調(diào)30元/天

?【招聘要求】只收男工18-40周歲,凈身高要求160cm以上,企業(yè)主要汽車車身,輔助工作站班為主。

?【溫馨提示】

1.入職不滿30天,按照同工同酬發(fā)薪,滿月后正常離職不影響保底工資。當(dāng)月發(fā)超部分累計(jì)到次月一起核算。

2.保底工資包含餐補(bǔ),獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)助,返崗津貼,開門紅包等一切獎(jiǎng)金。

3.保底為每天點(diǎn)對點(diǎn)出勤11小時(shí),滿月后不滿或超出點(diǎn)對點(diǎn)11小時(shí)出勤按照25元/小時(shí)結(jié)算,下產(chǎn)線開始計(jì)算工時(shí)。

4.員工入職繳納五險(xiǎn)一金,住房公積金可以雙倍取出5.餐費(fèi)按照在職天數(shù)扣25元/天,吃不吃都扣。住宿管理費(fèi)35元/月,水電均攤 崗前培訓(xùn),零基礎(chǔ)帶薪教學(xué)!安陽縣提供工廠招聘聯(lián)系方式

大型工廠,同工同酬,福利好,待遇高!河南市場工廠招聘聯(lián)系方式

公司擁有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)成員不僅具備深厚的人力資源專業(yè)知識(shí),還擁有豐富的行業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。他們深入了解不同行業(yè)的用工特點(diǎn)和人才需求,能夠根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,量身定制個(gè)性化的人力資源解決方案。在招聘環(huán)節(jié),匯思人力依托自主研發(fā)的人才數(shù)據(jù)庫和多元化的招聘渠道,快速精細(xì)地為企業(yè)匹配優(yōu)異人才;在員工管理方面,通過完善的培訓(xùn)體系和精細(xì)化的服務(wù)流程,確保員工在崗位上發(fā)揮比較大效能,同時(shí)為企業(yè)解決用工管理的后顧之憂。河南市場工廠招聘聯(lián)系方式

林州匯思人力資源服務(wù)有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中,一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取,不斷制造創(chuàng)新的市場高度,多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),在河南省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑,成績讓我們喜悅,但不會(huì)讓我們止步,殘酷的市場磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志,和諧溫馨的工作環(huán)境,富有營養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新,勇于進(jìn)取的無限潛力,林州匯思人力資源服務(wù)供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來,回首過去,我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績而沾沾自喜,相反的是面對競爭越來越激烈的市場氛圍,我們更要明確自己的不足,做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備,要不畏困難,激流勇進(jìn),以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家,共同走向輝煌回來!

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