【常州科達利新能源】年齡18-46歲,男女不限
一起去的可以分到一起,崗位不滿意可以調整!新能源企業,輸送比較好的事業部!出勤7天以上可以預支工資!不過安檢門,上班可以帶手機!女生全檢,品管空調坐班,男生輔助休閑工!工資一步到位,無需補差價吃住在廠,不做廠車!
員工綜合薪資7000元?8500元左右底薪2490元+加班費+餐補300/月(必須在廠區按要求刷卡吃飯,不刷不補)+超產獎(0-1200)+崗位績效+學歷補貼(分崗位0-1500)
生產汽車電池外殼,活非常輕松,在職率極高車間的新空調均已經安裝到位,全新食堂均也已經啟用,吃飯樓上樓下,全部改良恒溫車間!包住宿。吃住在廠上班方便,宿舍環境干凈衛生,配備空調,洗衣機,單獨衛生間,水電雜費均攤。每個月25號發放工資,體檢費自理。商保150元/月,入職自帶身份證復印件1張用于辦理薪資卡。?不滿77個小時離職或自離,急辭無工資 海量高合適崗位實時更新,總有適合你!安陽提供工廠招聘報價
【常州光寶】18-45歲,男女不限,認識26個字母上班可以帶手機,不過安檢門臨時/消磁身份證可以,坐班為主
A1部門:
6月份26.5元/時
7月份26.5元/時
8月份26.5元/時
9月份26.5元/時
主要生產電腦鍵盤,筆記本電腦充電器,無線網卡,LED自動化車間,恒溫車間。不接收3次入職,12號發薪日需要在職,不在職同工同酬發薪。
綜合薪資7000元左右。體檢費35元。
不扣社保時扣商保100每月,隨機抽繳社保,抽查到員工承擔個人社保部分。如分到A2A6A9總價下調2.5元。
下車間計薪,單價含餐補及所有獎勵津貼,員工16元以上含服務費6%。
出勤不滿7天及曠自離無工資小時工模式:員工28元/小時,支付五個月,入職滿月離職不影響差價,不滿月離職員工同工同酬每月12號發工資,餐補每天18元,先吃后補,綜合工資7000元左右。
主要生產電腦鍵盤,筆記本電腦充電器,無線網卡,LED自動化車間,恒溫車間。 內黃本地工廠招聘咨詢問價一起去的可以分到一起!崗位不滿意可以調整!
山東歌爾面試政策合同期:2025年12月31日
年齡:18-42周歲(83年全年)
員工:24.8元/H(基本工資15元/H+績效薪資2元/H+在職激勵7.8元/時)
在職激勵發放條件:
【1】次月8日在職,且6-8日累計出勤滿8H;
各項補貼說明:
【1】榮成站崗補貼和餐補正常享受
【2】噴涂崗位300元/月正常享受,以部門核算為準
【3】5.27日起安丘噴涂崗位限43-45周歲大齡工群體,80年不過生日即可。林州市區包接,免路費出發需收路費押金100元,入職1周后退100,因個人原因面試不過需收回路費150元。
【浙江泰普森】18-50歲,長白班,長白班,包吃住
???薪資待遇
??員工發20工期六個月,滿月離職不影響工資差價
???招聘要求
??18-50歲,男工為主,長白班,車間可以帶手機,包吃住,企業主要從事戶外沙灘椅,帳篷,戶外用品等產品的組裝工作,工作輕松簡單!
??包工作餐,住宿包,水電均攤,保險100元/月,加班多每天11-12小時,月工時330左右,月工資7000元左右!
??溫馨提示下產線開始計算工時,入職不滿70小時離職無工資,自離曠離無工資,工資及差價含服務費6% 工作環境佳,發展空間大,全程專業服務,助你快速上崗超省心!
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