第二起是企業(yè)系統(tǒng)存在漏洞，致使個人信息泄露。上海市網(wǎng)信辦通報，某醫(yī)療科技公司所屬系統(tǒng)存在網(wǎng)絡(luò)安全漏洞，致使系統(tǒng)大量個人信息數(shù)據(jù)發(fā)生泄漏被境外IP訪問竊取。經(jīng)調(diào)查核實，該公司的系統(tǒng)未采取有效網(wǎng)絡(luò)安全防護措施，存在未授權(quán)訪問漏洞，網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)安全管理制度不完善，網(wǎng)絡(luò)日志留存不足6個月，造成數(shù)據(jù)泄漏被竊取，違反了《數(shù)據(jù)安全法》第二十七條規(guī)定。針對以上違法情況，上海市網(wǎng)信辦依據(jù)《數(shù)據(jù)安全法》第四十五條規(guī)定對該醫(yī)療科技公司給予警告，并處以罰款的行政處罰。通過這兩起案例可以看出，無論是企業(yè)還是個人，都需要承擔(dān)起保護個人信息安全的責(zé)任。特別是企業(yè)，作為數(shù)據(jù)處理的關(guān)鍵一環(huán)，企業(yè)必須確保個人信息在收集、存儲、使用、傳輸?shù)雀鱾€環(huán)節(jié)中的安全。否則一旦發(fā)生個人信息的安全事件，企業(yè)及相關(guān)個人可能將面臨法律的制裁。二、優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程的實踐01明確數(shù)據(jù)收集目的與范圍企業(yè)應(yīng)明確數(shù)據(jù)收集的目的和范圍，遵循“**小必要原則”，只收集實現(xiàn)業(yè)務(wù)功能所必需的個人信息。同時，應(yīng)通過隱私政策等方式，向個人信息主體清晰告知數(shù)據(jù)收集的目的、方式、范圍及保護措施，確保信息主體的知情權(quán)。02加強數(shù)據(jù)加密與存儲安全在數(shù)據(jù)存儲環(huán)節(jié)。 針對業(yè)務(wù)人員開展數(shù)據(jù)分類分級實操培訓(xùn)，講解新型攻擊防御策略，模擬釣魚攻擊測試員工應(yīng)急反應(yīng)。天津證券信息安全解決方案

    信息安全｜關(guān)注安言在當(dāng)今數(shù)字化時代，個人信息已成為企業(yè)運營不可或缺的重要資源。但隨著數(shù)據(jù)量的激增，個人信息泄露、濫用等風(fēng)險也隨之而來，嚴重威脅到個人信息主體的權(quán)益。為了應(yīng)對這一挑戰(zhàn)，企業(yè)亟需優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程，確保個人信息的安全與合規(guī)。結(jié)合上海市今年針對消費領(lǐng)域的“亮劍浦江”專項執(zhí)法行動，本文將探討如何在實際操作中落實個人信息保護措施，共同守護個人信息主體的權(quán)益。一、認識個人信息保護的重要性個人信息是每個人的數(shù)字身份，涉及姓名、聯(lián)系方式、消費習(xí)慣等敏感信息。一旦這些信息被泄露或濫用，不僅可能導(dǎo)致財產(chǎn)損失，還可能對個人的名譽、隱私造成嚴重影響。近期，上海市通報了兩起相關(guān)案件，引發(fā)了***關(guān)注。***起是個人違法獲取及交易個人信息。楊浦區(qū)檢察院通報，某安全科技有限公司員工吳某，通過***違規(guī)訪問境外Telegram平臺，并在該軟件“l(fā)ing某”群的“資源共享”內(nèi)下載含有公民個人信息的文件，儲存在其持有的移動硬盤中，同時將上述下載渠道提供給他人。經(jīng)鑒定，被告人吳某非法獲取的公民個人信息共計1億余條。經(jīng)楊浦區(qū)檢察院提起公訴，法院以侵犯公民個人信息罪判處吳某有期徒刑一年六個月，緩刑一年六個月，并處罰金人民幣二千元。 北京網(wǎng)絡(luò)信息安全分析而安言咨詢作為外部智囊，將持續(xù)為金融機構(gòu)提供前瞻性解決方案，助力其在安全與創(chuàng)新的平衡中穩(wěn)健前行。

對于每個信息安全指標(biāo)，需要設(shè)定一個合理的閾值和評估標(biāo)準(zhǔn)。這些閾值和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該基于組織的業(yè)務(wù)需求、風(fēng)險承受能力和行業(yè)最佳實踐來確定。例如，對于系統(tǒng)正常運行時間百分比，可以設(shè)定一個高于99%的閾值，以確保系統(tǒng)的高可用性。為了有效地評估信息安全指標(biāo)，需要制定一個數(shù)據(jù)收集和分析計劃。這包括確定數(shù)據(jù)的來源、收集方法、分析工具和報告頻率等。確保數(shù)據(jù)收集和分析的準(zhǔn)確性和及時性對于評估信息安全指標(biāo)的有效性至關(guān)重要。制定信息安全指標(biāo)后，需要持續(xù)監(jiān)控這些指標(biāo)的變化情況，并根據(jù)需要進行改進。這包括定期審查指標(biāo)數(shù)據(jù)、分析趨勢和異常值、識別潛在的安全問題和風(fēng)險，并采取相應(yīng)的措施進行改進。通過持續(xù)監(jiān)控和改進，可以確保信息安全管理體系的有效性和適應(yīng)性。

金融信息安全措施主要包括以下幾個方面：物理隔離與防火墻：采用物理隔離手段，將內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)與外部網(wǎng)絡(luò)分開，防止外部非法入侵。配置防火墻，過濾掉不安全的網(wǎng)絡(luò)訪問，保護內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)免受攻擊。數(shù)據(jù)加密技術(shù)：對敏感金融信息進行加密處理，確保信息在傳輸和存儲過程中的安全性。使用先進的加密算法和密鑰管理策略，提高數(shù)據(jù)加密的強度和安全性。安全認證與授權(quán)：實施嚴格的身份認證機制，確保只有合法用戶才能訪問敏感信息。實行權(quán)限管理，對不同用戶設(shè)定不同的訪問權(quán)限，防止信息泄露和濫用。安全審計與監(jiān)控：建立安全審計機制，記錄用戶對系統(tǒng)的訪問和操作行為，以便及時發(fā)現(xiàn)異常。部署安全監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)流量和異常行為，及時響應(yīng)和處置安全事件。為金融機構(gòu)提供貼合業(yè)務(wù)實際的合規(guī)實施方法論，助力機構(gòu)在數(shù)據(jù)價值釋放與安全風(fēng)險防控之間找到平衡。

加強技術(shù)防護：定期對系統(tǒng)進行安全檢測和升級，及時修復(fù)漏洞，提高系統(tǒng)的安全性。構(gòu)建完善的數(shù)據(jù)加密和備份體系，確保數(shù)據(jù)的安全性和可用性。引入先進的安全技術(shù)和設(shè)備，如防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、數(shù)據(jù)加密技術(shù)等，提升系統(tǒng)的安全防護能力。完善內(nèi)部管理：建立嚴格的內(nèi)部管理制度，規(guī)范員工行為，防范內(nèi)部風(fēng)險。加強員工信息安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和技能。實行權(quán)限管理，確保只有授權(quán)人員才能訪問敏感信息。加強與相關(guān)的合作：積極與相關(guān)部門溝通，及時了解政策法規(guī)的變化，以便及時調(diào)整企業(yè)數(shù)據(jù)安全策略。借助相關(guān)部門的技術(shù)和資源支持，提高數(shù)據(jù)安全防護水平。合理利用第三方服務(wù)：與專業(yè)的第三方安全機構(gòu)合作，進行多方面的安全風(fēng)險評估。借助第三方機構(gòu)的專業(yè)知識和經(jīng)驗，提供安全咨詢和解決方案，幫助企業(yè)提高數(shù)據(jù)安全防護能力。協(xié)助機構(gòu)建立數(shù)據(jù)資產(chǎn)地圖，明確分類分級標(biāo)準(zhǔn)。南京網(wǎng)絡(luò)信息安全商家

企業(yè)可以定期組織安全演練和宣傳活動，模擬真實的安全事件場景，讓員工在實際操作中掌握應(yīng)對方法。天津證券信息安全解決方案

同時也是建立企業(yè)信息安全管理體系的重要工作，風(fēng)險評估工作主要是安言咨詢對企業(yè)信息安全現(xiàn)狀從技術(shù)與管理方面進行評估，同時與ISO27001的標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)合各類內(nèi)外部監(jiān)管要求進行差距對比，并確定企業(yè)今后風(fēng)險評估方法。——實現(xiàn)階段ISO/IEC27001把信息安全管控的工作內(nèi)容劃分為14個安全控制域。這就要求項目組在項目實施階段將ISO/IEC27001的組織架構(gòu)進行優(yōu)化，從而更有效、合理分配人員職責(zé)。人員職責(zé)分配是項目和后續(xù)運行成功的基礎(chǔ)。因此安言咨詢首先協(xié)助建立合理的項目組織及職責(zé)分配，這是成功的基礎(chǔ)和組織保證。安言咨詢咨詢配合企業(yè)根據(jù)國際信息安全管理標(biāo)準(zhǔn)ISO27001標(biāo)準(zhǔn)，在體系范圍內(nèi)建立完整的信息安全管理體系，達到動態(tài)的、系統(tǒng)的、全員參與的、制度化的、以預(yù)防為主的信息安全管理方式。主要是制定風(fēng)險處置計劃、ISMS一、二級文件體系修訂設(shè)計、體系文件編制輔導(dǎo)、內(nèi)審與管理評審工作的指導(dǎo)。——運行階段為了確保體系試運行的效果，安言咨詢采取“先培訓(xùn)、后指導(dǎo)再推”工作思路使相關(guān)人員參與到體系的試運行過程中，同時建立暢通反饋渠道不斷收集意見和建議，然后根據(jù)這些意對體系進行優(yōu)化調(diào)整使有效運落實。——認證階段安言咨詢?yōu)槠髽I(yè)培訓(xùn)迎審技巧及注意事項。天津證券信息安全解決方案